Перейти на премиум 
Вход для компаний
Индустрия
Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехникаГод основания
1941Количество сотрудников
100 - 500
Ценности компании
Уралкабель
Откройте мир возможностей вместе с Перформер!
Если вы хотите начать работать уже сегодня, найдите работу по душе на theperformer.ru. Наш сайт обновляется ежедневно, чтобы вы могли найти свежие вакансии. Здесь вы сможете подобрать подходящие прямые вакансии от работодателя для женщин и мужчин разных возрастов и профессий с опытом и без опыта, которые соответствует навыкам и пожеланиям соискателя. Наша особенность - подбор вакансий в компаниях, подходящих вашему ценностному профилю, а не только профессиональному опыту. Мы предлагаем вакансии 2025 года, которые помогут вам найти работу мечты. Наш сайт - это лучшая биржа вакансий, где вы можете найти свою идеальную работу. Пройдите короткое тестирование на определение профиля ценностей и начинайте поиск подходящей вакансии уже сейчас.
Не упустите свой шанс! Мы рады предложить вам свежие вакансии в Екатеринбурге в компании Уралкабель!
"Уралкабель" расположен в городе Екатеринбург. Завод основан в 1941 году на базе двух эвакуированных кабельных предприятий. С августа 2011 года - входит в "Холдинг Кабельный Альянс". На сегодняшний день предприятие является значимым игроком на рынке электротехнической продукции: имеет возможность выпускать более 160 наименований кабельных изделий и более 25000 маркоразмеров проводов и кабелей с медными и с алюминиевыми жилами, располагает собственной базой для проведения приемосдаточных, периодических и других видов испытаний. Располагая парком современного технологического оборудования "Уралкабель" принимает заказы на разработку и производство кабельно-проводниковой продукции по техническим требованиям заказчика. Основной акцент сделан на производство проводов и кабелей бортовых, термоэлектродных кабелей и проводов, кабелей для подвижного состава. Среди партнеров завода - крупнейшие компании нефтегазовой отрасли, Российские железные дороги, автопроизводители, предприятия военно-промышленного комплекса, Роскомос и другие. "Уралкабель" является членом Ассоциации "Электрокабель", объединяющей 90% производителей кабельно-проводниковой продукции в России. Работа в компании - это достойная зарплата и комфортные условия труда, а также возможности для карьерного роста. Присоединяйтесь и станьте частью команды профессионалов!
Ценности:
- безопасность и экология;
- эффективность;
- клиентоориентированность;
- уважение;
- развитие
Доверие
Живые ценности
Ценности, попавшие в данную зону, являются “живыми ценностями”, - это актуальные ценности, которыми руководствуются в повседневной жизни, их важность уже осознана. Что это означает для компании, в которую вы устраиваетесь? Это самые актуальные и значимые (из оцениваемых) ценности на данный момент и при совпадении они помогут быстро интегрироваться в коллектив новой компании, но при интеграции в новую среду они могут быть вытеснены новыми, так как вы напрямую не ассоциируете свое будущее с ними.Спящие ценности
В этом квадранте отражены «спящие ценности» - ценности, с которыми вы потенциально связываете свое будущее, но доверие к которым еще не приобретено. Что это означает для компании, в которую вы устраиваетесь? Это ценности с благополучным прогнозом успешного усвоения при условии, что вам будут созданы условия, в которых значимость следования этим ценностям может быть наглядно доказана, а уважение к таким ценностям может быть заслужено.Неактуальные ценности
Ценности 4-го квадранта – «неактуальные ценности» - вызывают сомнения, а возможность «поверить» в них и тем более следовать – на сегодняшний момент равна нулю. Что это означает для компании, в которую вы устраиваетесь? Если в организации ценности, которые попали у вас в этот квадрант являются преобладающими, то скорее всего вы попадете в среду, которая будет вразрез вашим представлениям, и с большей долей вероятности вы будете менее эффективно адаптироваться в такой компании, т.к. часть усилий будете тратить на попытку принятия этих ценностей.