Перейти на премиум 
Вход для компаний
Индустрия
Информационные технологии. Интернет. ТелекомГод основания
2017Количество сотрудников
50 - 100
Ценности компании
АК инжиниринг
Компания АК инжиниринг специализируется на решении комплексных задач автоматизации промышленных и энергетических объектов. Развитие технического прогресса является ключевым фактором повышения эффективности предприятий. Специалисты компании готовы предоставить актуальные и эффективные технические решения задач автоматизации. Особенностью компании является возможность, как совершать поставку запасных частей, так и взять на себя реализацию АСУ ТП "под ключ". За каждым проектом АК инжиниринг стоит команда специалистов с опытом и знаниями горного дела, металлургии, электроснабжения, IT и проектного управления. Это позволяет подходить к проектам предметно и комплексно, предоставляя лучшие решения АСУ ТП.
Компания предлагает спектр самых различных услуг:
поставка радиоизотопных уровнемеров;
поставка радиоизотопных плотномеров;
обучение персонала эксплуатации и управлению внедряемых систем;
интеграция программно-технических комплексов разных производителей в единую информационно-вычислительную систему;
выполнение комплекса работ по созданию АСУ ТП "под ключ";
проведение опытной эксплуатации объектов АСУ ТП.
Присоединяйся к коллективу профессионалов!
Миссия:
- предоставлять лучшие решения по автоматизации, делающие производство эффективным, надежным и современным
Цель:
- стать ведущим проектным институтом по созданию систем автоматизации с функцией генподрядчика в России
Доверие
Живые ценности
Ценности, попавшие в данную зону, являются “живыми ценностями”, - это актуальные ценности, которыми руководствуются в повседневной жизни, их важность уже осознана. Что это означает для компании, в которую вы устраиваетесь? Это самые актуальные и значимые (из оцениваемых) ценности на данный момент и при совпадении они помогут быстро интегрироваться в коллектив новой компании, но при интеграции в новую среду они могут быть вытеснены новыми, так как вы напрямую не ассоциируете свое будущее с ними.Спящие ценности
В этом квадранте отражены «спящие ценности» - ценности, с которыми вы потенциально связываете свое будущее, но доверие к которым еще не приобретено. Что это означает для компании, в которую вы устраиваетесь? Это ценности с благополучным прогнозом успешного усвоения при условии, что вам будут созданы условия, в которых значимость следования этим ценностям может быть наглядно доказана, а уважение к таким ценностям может быть заслужено.Неактуальные ценности
Ценности 4-го квадранта – «неактуальные ценности» - вызывают сомнения, а возможность «поверить» в них и тем более следовать – на сегодняшний момент равна нулю. Что это означает для компании, в которую вы устраиваетесь? Если в организации ценности, которые попали у вас в этот квадрант являются преобладающими, то скорее всего вы попадете в среду, которая будет вразрез вашим представлениям, и с большей долей вероятности вы будете менее эффективно адаптироваться в такой компании, т.к. часть усилий будете тратить на попытку принятия этих ценностей.